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快遞員爭得每年3%加薪結束罷工
在澳洲郵政(Australia Post)的包裹運輸業務和運輸工會解決了長達近一年的工資和待遇糾紛後,聖誕包裹運送終於不再面臨罷工的威脅。
運輸工人工會全澳書記凱恩(Michael Kaine)說:「達成公平的協議是StarTrack工作者應得的提前聖誕禮物。工人們鎖定了就業保障,疫情期間他們在倉庫和貨車裡的辛苦工作將獲得公平的認可,這是一種解脫。」
工會表示,該協議包括每年加薪3%,其中一次加薪將追溯到今年9月,未來還有兩次加薪,快遞員的典型年薪在6.2萬澳元到7.2萬澳元之間。
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這樣的決定意味著網上訂單及時到達的障礙又少了一個。據悉該協議尚未完全起草。工會的行為有時候未必受到認可,工會的其中一個活動呼籲在大流行期間不運送重要貨物,這是不合情理的。協議中已經有一條規定,要求勞務派遣人員的工資與正式員工相同,這是工會用來提高這些工人工資的工具,並減少公司外包的經濟動力。
疫情期間, 物流業發展急遽, 這行業員工的工作條件受到關注。新興的送餐員服務以自雇形式備受爭議, 快遞員是傳統行業, 一直以來社會的保護較高, 也較有組織爭取權益。
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